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37 articles

Comment renforcer sa marque employeur ?

02/05/2023|Parcours candidat|

La marque employeur d’une entreprise est sa capacité à rayonner auprès de ses candidats potentiels et de ses salariés, afin qu’ils en deviennent de véritables ambassadeurs. Regardons ensemble ce qu’est la marque employeur, comment la développer et quel est son impact sur le recrutement.

Quels canaux de recrutement privilégier ?

05/04/2023|Sourcing|

Le recrutement est un processus complexe incluant différentes étapes et interlocuteurs : une véritable course contre la montre se joue entre les entreprises afin de trouver la perle rare. Pour performer, les entreprises doivent donc recruter rapidement et efficacement. Et de nombreux canaux de recrutement sont à leur disposition.

Un logiciel RH pour les cabinets de recrutement ?

02/02/2023|Logiciel ATS|

74% des cabinets de recrutement sont spécialisés dans un métier ou secteur stratégique comme la tech ou la santé qui sont en tension par exemple. Faire le choix d’un cabinet de recrutement spécialisé, c’est bénéficier de l’expertise sectorielle et du réseau des consultants qui auront également les connaissances suffisantes pour parler le même langage que les candidats et les clients.

Logiciel ATS et multidiffusion offre d’emploi, des outils RH indispensables !

02/01/2023|Sourcing|

Plus offensives dans leurs pratiques de sourcing, les entreprises ont tendance à augmenter la multidiffusion. Elles diversifient leurs canaux de diffusion pour accroître leurs chances d’atteindre un volume suffisant de candidatures. Dans ce contexte, la multidiffusion et la gestion des candidatures font partie du quotidien des RH. Complémentaires et indispensables, est-il préférable d’utiliser deux outils en un ou de différencier les deux plateformes ?

Optimiser son staffing avec un ATS recrutement

13/12/2022|Gestion des candidatures|

Le staffing, ça vous parle ? S’il y a bien une problématique que toute entreprise redoute c'est le manque de compétences alors que les projets et missions s’accumulent… En particulier pour les ESN, cabinets de conseil et sociétés spécialisées en recherche de talents pour mener à bien les projets de leurs clients et assurer leur rentabilité. Saviez-vous qu’il était possible d’optimiser son staffing à l’aide d’un outil multifonction : l’ATS recrutement.

Fonctionnalités indispensables pour automatiser les recrutements

23/11/2022|Gestion des candidatures|

Il existe de nombreux logiciels de recrutement disponibles sur le marché donc il peut sembler difficile de faire un choix entre toutes ces solutions. La première étape est de déterminer les fonctionnalités indispensables pour exercer votre activité dans les meilleures conditions. Et plus particulièrement, définir les automatisations à mettre en place dans votre processus de recrutement pour faciliter le travail de votre équipe RH et améliorer leur performance. Quelles sont les actions de recrutement qui peuvent être automatisées ?

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